Permettre aux diverses et talentueuses personnes du CERN de donner le meilleur d'elles-mêmes et de tirer le meilleur parti de leur expérience au CERN.
Nous travaillons dans un cadre stable pour assurer un traitement équitable tout en adaptant les politiques RH à l'évolution du milieu de travail. Nous fournissons un soutien et des conseils personnalisés à nos employés à des étapes importantes de leur carrière au CERN (intégration, événements de carrière, départ) ainsi que sur demande, aidant et soutenant ainsi les individus et les superviseurs à créer le meilleur environnement de travail possible pour eux-mêmes et pour leurs équipes.